南京高淳公积金多少-南京高淳公积金多少一个月

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简略信息一览：

• 1、2022-2023年最新南京社保缴费基数及比例
• 2、南京公积金最低缴费基数2023
• 3、南京高淳区编制教师工资待遇怎么样?

2022-2023年最新南京社保缴费基数及比例

1、南京社保缴纳比例及基数 社保缴纳比例 养老保险：单位20% ，个人8% 医疗保险：单位9%，个人2%+大病保险10元 失业保险：从8月1日至12月31日，失业保险缴费比例统一从3%下降为2%，其中用人单位应缴纳的失业保险缴费比例从2%下降为5%，个人应缴纳的失业保险缴费比例从1%下降为0.5%。

2、从2022年7月，南京、南京江北本市城镇社保，养老按最低缴纳基数4250元来计算的话，社保费用是1555元，其中公司部分需要缴纳的费用共10925元，职工个人部分需要缴纳4525元。2020年南京市的社保最低缴费基数为3368元。

3、年1月1日至2023年12月31日，全省企业职工基本养老保险和机关事业单位工作人员基本养老保险缴费工资基数下限暂按4494元执行，缴费工资基数上限暂按24042元执行。

4、今年新农合的交费标.准是每个人350块钱国家补贴610块钱。人均筹资标准一共是每个人960块钱。这是2023年新农合的最低交费标准。

南京公积金最低缴费基数2023

江苏省住房公积金缴纳标准是不得高于上一年度职工月平均工资的三倍，因此2023年江苏省公积金缴存基数上限为30800元。如果月平均工资高于30800元，以30800元作为缴存基数。月平均工资低于30800元的，以职工实际收入为缴存基数，但最低不得低于月最低工资标准。

财政预算年度住房公积金月缴存基数上限为31884元；月缴存基数下限为2320元。 住房公积金缴存比例 2023财政预算年度住房公积金缴存比例为5%-12%，单位可自主选择。具体缴存比例对应月缴存额上限见附件。 工作要求 （一）及时传达布置。

具体来说，南京市的公积金缴存额度是职工月工资基数的12%，其中单位缴存额度为职工月工资基数的8%（最高不超过3878元），职工个人缴存额度为职工月工资基数的4%（最高不超过1939元）。

下限为24***元。参保企业和职工的医疗、失业、工伤、生育保险缴费工资的上下限，按照上述规定执行。南京市灵活就业人员年度参加医疗保险的月缴费标准调整为210元（其中含大病救助10元）；我市灵活就业人员年度参加失业保险的月缴费标准调整为每人每月52元。

南京高淳区编制教师工资待遇怎么样?

编制教师在高淳区享有相对稳定的收入和较好的***待遇。具体来说，高淳区编制教师的工资包括基本工资、津贴和奖金等部分，其中基本工资是工资的主体部分，根据教师的职称、工作年限等因素而定。津贴和奖金则根据教师的工作表现、绩效考核等情况进行发放。

好。根据查询高校人才网显示：工资方面：江苏南京高淳高级中学的教师工资在4000元到5000元之间，工资高、稳定。待遇方面：江苏南京高淳高级中学的正式教师有五险一金的缴纳，待遇好。

南京高淳区编制教师工资待遇每月大概6500左右，年底绩效另算。南京编制教师工资还是比较高的，起点很高，虽然以后上涨幅度很小了。

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