公积金个人部分计提-公积金个人部分计提会计分录

文章阐述了关于公积金个人部分计提，以及公积金个人部分计提会计分录的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、计提社保,公积金需要计提个人出的那一份吗?
• 2、个人部分公积金提取有什么条件,注意是提取个人部分?
• 3、住房公积金的计提比例是多少
• 4、企业会计处理五险一金怎么做账、计提、发放工资、交纳?
• 5、公积金账户的钱可以取出部分吗?

计提社保,公积金需要计提个人出的那一份吗?

1、—社保其他应付款——社保（个人部分）贷：银行存款个税缴纳借：应交税费——个人所得税贷：银行存款注意：公积金一般都是当月扣款，无需计提。

2、社会保险是由个人和单位共同承担的，规模不大的企业，一般是由财务部门负责社保的计提和上缴。企业中单位缴纳的社保公积金需要计提的。

3、社保需要计提。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险5类，个人部分的社保需要计提。

个人部分公积金提取有什么条件,注意是提取个人部分?

1、公积金提取可以选择提取个人部分，也可以选择提取全部金额，具体取决于公积金缴存者的需求和满足的提取条件。公积金提取的种类与条件 公积金提取主要分为两大类：部分提取和全额提取。

2、职工符合以上9项规定申请提取住房公积金的，职工个人账户必须为封存状态，提取后该职工个人账户同时注销。职工符合规定提取条件的，应提供本人身份证、相应证明材料及复印件等。

3、个人怎么提取公积金——提取公积金的条件 购买住房：个人购买住房时可以提取公积金，但需满足以下条件：（1）购房人必须是公积金缴存人或其配偶。（2）购房人必须在缴存公积金满一年以上。（3）购房人必须是首次购房。

住房公积金的计提比例是多少

法律分析：公积金*首付比例为现房及按揭商品住房30%，二手房为40%。

新参加工作的员工从第二个月开始缴存，缴存的基数就是职工本人当月的月工资。职工个人缴存多少，单位需要按同比例缴存，单位和个人缴存的数额加起来就是员工的公积金总数。

具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民***审核后，报省、自治区、直辖市人民***批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。

企业会计处理五险一金怎么做账、计提、发放工资、交纳?

随着现代社会的发展，越来越多企业都会为职工提供五险一金的***。会计核算上五险一金是与工资一并计提的，按照受益对象计入相应的科目处理。

计提工资：借：管理费用——工资（工资总额），贷：应付职工薪酬——工资。计提社保：借：管理费用——社保（公司缴纳部分），贷：应付职工薪酬——社保。

社保在没办理之前是不能够计提的，而且计提五险一金每个城市的比例是不一样的，企业如果是按照劳动保障部门规定比例缴纳，那么可以计入管理费用会计科目。

我国为保障人民的基本生活需求，设立了社会保险、住房公积金制度。

公积金账户的钱可以取出部分吗?

两项余额均可以提取，住房公积金是个人和单位按照相同的比例共同缴交的，而住房补贴是按职工月住房公积金补贴缴存基数20%的标准，由职工所在单位按月给予计发。

公积金的钱可以取出来。按照相关规定，缴纳公积金后，符合相关条件的是可以将账户内的住房公积金提取出来的。一般情况下，住房公积金是不允许全部提出来的，只有在离职、调任、退休等特殊情况才可以全额提取出来。

提取公积金是不分自己缴纳的部分和单位交纳缴纳的部分的，无论是公司缴纳部分和个人缴纳部分，都归职工个人所有，只要是公积金账户里的资金，职工都可以按照规定自由提取。

公积金*后如何提取余额：如果购房者购房时没有提取住房公积金，也没有办理住房公积金*，可以办理提取购房时账户内的公积金余额。

如购买二手住房、装修自住住房等；个人账户余额提取：职工可以在符合政策规定的情况下，向公积金管理中心提出个人账户余额提取申请。

依照前款第（一）、（二）、（三）项规定提取职工住房公积金的，职工配偶可以同时申请提取其住房公积金账户内的存储余额；依照前款第（四）、（五）、（六）项规定提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。

关于公积金个人部分计提，以及公积金个人部分计提会计分录的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。