工资一万四公积金多少-工资1万二,公积金多少

文章阐述了关于工资一万四公积金多少，以及工资1万二,公积金多少的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、工资一万四转证后住房公积金加多少钱?
• 2、工资15000公积金交多少
• 3、14000工资公积金交多少

工资一万四转证后住房公积金加多少钱?

1、住房公积金缴费基数是每年住房公积金根据当地的社平工资发布的额度；缴存比例为5%-12%，单位及个人自行选择的比例上缴的，单位缴纳多少单位就要缴纳多少。2021年广州的社保公积金最低缴纳基数为2100，所以公积金最低缴纳费用为单位和个人各交105元，如果是自己找代缴公司缴纳的话自己需要交210元。

2、月薪一万四千元，在不考虑社保扣除和专项附加扣除等情况下每个月需缴纳690元的个人所得税。计算方法为（14000*12-60000-36000）*0.1+36000*0.03=8280，此为年总缴税额，平均到每月为690元。

3、组合*中住房公积金*由管理中心审批，商业性*由受托银行审批。房地产开发商与管理中心和受托银行签订《商品房按揭*合作协议》，由房地产开发商为借款人提供阶段性保证担保，并按*总额一定比率缴存保证金，待产权证办妥完成抵押登记后，结束保证担保责任，转为所购住房抵押担保。

4、工资一万扣除五险一金还剩7510元。一万元工资扣除五险一金之后，还剩7500元左右。税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=***10元。按当前的社保缴费标准，个人需要缴纳2%医疗保险、8%养老保险、12%住房公积金，支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得***10-2200=7510元。

工资15000公积金交多少

1、工资为15000元时，公积金的缴纳金额取决于公积金的缴纳比例。通常，公积金的缴纳比例是一个范围，例如5%至12%之间。但以目前的最大普遍标准进行计算，大多数企业的公积金缴纳比例是员工个人缴纳工资的一部分，以及企业为员工缴纳工资的一部分，两部分金额相同。

2、以北京为例，养老保险个人缴纳8%，医疗保险个人缴纳2%，失业保险个人缴纳0.2%，住房公积金个人缴纳12%，假如一职工月工资为15000元，缴费基数为8000元，那么该职工需要缴纳费用为：8000*（8%+2%+0.2%+12%）=1776元。

3、在北京，如果你的月工资税前是15000元，那么每月你需要承担的各类保险和公积金费用如下：养老保险：8% * 15000 = 1200元 医疗保险：2% * 15000 = 300元 失业保险：0.5% * 15000 = 75元 住房公积金：7% * 15000 = 985元总计这些支出，你的税前收入将减少2560元。

14000工资公积金交多少

假设公积金的缴纳比例是个人和单位各占一半，且个人每月缴纳3500元公积金，那么整个公积金的缴纳额为7000元。但这并不意味着员工的工资就是7000元。如果缴纳比例是0.5（即个人和单位各缴纳工资的一半作为公积金），那么工资=公积金缴纳额/缴纳比例=7000/0.5=14000元。

如果按14000元实际收入为缴费基数缴费，缴费总额就是约4200元，单位承担约2800元，个人负担1400元左右。

北京月薪14000，如果五险一金全来额交，不源享受其他专项附加扣除，个税为176．67元，税后工资为10712．33元；北京月薪14000，如果五险一金按照最低标准交，不享受其他专项附加扣除，个税为249．86元，税后工资为13078．73元。

元。月薪所得税起征点为5000元，对于工资在起征点以上的部分，按照不同的级数适用不同的税率，在计算税款时，还需扣除社会保险和住房公积金等五险一金的缴纳金额。计算方法：五险一金缴纳比例为20%（具体比例因个人和地区而异，此处仅为估算），那么需要缴纳的五险一金为14000×20%=2800元。

%缴纳（2000*0.8%=16元），个人不缴费； 医疗：单位按基数的9%（基本医疗）+1%（大额统筹）缴纳（2000*10%=200），个人扣缴2%（基本医疗）+3（大额统筹）（2000*2%+3=43元）； 住房公积金 ：单位和个人均按基数的8%缴纳（2000*8%=160元，共缴320元），若单位条件好可申请提高到10%。

据此我们可以倒推出你的缴费工资是多少钱，如果你的住房公积金缴费比例是12%的话，那么你的缴费工资是700/12%=5833元。如果你的住房公积金缴费比例是5%的话，那么你的缴费工资是700/5%=14000元。也就是说，你的工资水平大概在5833到14000元之间，这个工资水平从全国来看属于中高水平。

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