编辑小哥M 发布于2025-04-26 03:07:18 公积金提取 12 次
在南京内退符合条件可以把市公积金余额取出来。
内退可以提取公积金吗内退可以提取公积金,但需要符合当地公积金的提取条件,并根据程序提交后提取。(具体条件及程序应根据当地规定决定)提取公积金需要哪些材料用于购房改房的:需提供房改专用的*原件及复印件。用于购统建解困房的:需提供统建解困房专用的*原件及复印件。
内退如果没有正常的退休手续,应该不可以按照第二种情况提取公积金。
1、“内退”只是职工与单位的一种约定,实际上还没有办理正式的离退休手续,所以无法提取公积金。
2、法律分析:如果双方在内退协议或内部管理制度上有相应的规定,即内退期间,不再为职工缴纳住房公积金,并且额外给予一定的住房补贴,那么,可以作为不缴纳住房公积金的免责事由。法律依据:《国有企业富余职工安置规定》第九条 职工距退休年龄不到五年的,经本人申请,企业领导批准,可以退出工作岗位休养。
3、法律分析:内退期间为职工缴纳住房公积金不是法律强制性规定。法律依据:《建设部、财政部、中国人民银行关于住房公积金管理几个具体问题的通知》 国有企业职工退出工作岗位休养 (简称 ‘离岗退养’)是企业处理与职工劳动关系的一种形式,属于企业行为。
4、如果之前缴纳过,即使内退也是有公积金的。按照住房公积金中心法规文件,下岗、内退或类似情况,且仍从所在单位领取薪资的职工,应视同为单位在职职工,仍须按时足额缴存住房公积金。缴存基数为单位发放给职工的下岗、内退工资或其他形式的薪资。
5、内退以后还是可以交公积金的,内退本身并不是退休,实际上还是相当于职工在工作,只不过单位不再向职工分配工作任务了,单位给职工发放工资的时候还是可以交公积金的,但是部分单位可能会为节省一定的成本不再给内退人员交公积金,这种情况可以自己通过单位交纳。
6、当然不可以了。内退并不是等于正式退休。他应该在内退期间还给你交住房公积金。这件事你可以通过劳动仲裁来解决 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。
法律分析:住房公积金账户内的余额在购买建造自住房、离退休、出境定居、偿还购房*本息等情况下可以提取;因此退休时可以提取公积金。
法律分析:如果双方在内退协议或内部管理制度上有相应的规定,即内退期间,不再为职工缴纳住房公积金,并且额外给予一定的住房补贴,那么,可以作为不缴纳住房公积金的免责事由。法律依据:《国有企业富余职工安置规定》第九条 职工距退休年龄不到五年的,经本人申请,企业领导批准,可以退出工作岗位休养。
不可以。因为按照我国现行的公积金管理规定:只有发生解除劳动关系满两年以上且未续交或是已满年龄并办理正式离退休手续的个人,才可以提前个人账户的公积金。“内退”只是职工与单位的一种约定,实际上还没有办理正式的离退休手续,所以无法提取公积金。
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