未满18能不能提取公积金-未满18岁可以买公积金吗

简略信息一览：

• 1、公积金*有年龄限制吗
• 2、常州住房公积金用于大病治疗的相关问题
• 3、公积金未满18岁可以办理吗
• 4、未满十八岁可以办理五险一金吗。
• 5、重庆提公积金需要什么条件

公积金*有年龄限制吗

1、公积金*有年龄限制，公积金*要求年满18周岁以上，连续缴纳6个月以上的公积金。具体*年龄虽然没有限制，但是最大不能超过法定退休年龄后5年。单从年龄方面考虑，公积金*的最长年龄为女性60周岁，男性65周岁，超过就无法申请公积金*。

2、公积金*有年龄限制，具体规定如下：男士年龄限制：男士申请公积金*时，其实际年龄加上*期限之和应不大于65岁。如超出此限制，则不可以申请*。女士年龄限制：女士申请公积金*时，其实际年龄加上*期限之和应不大于60岁。同样，如超出此限制，则无法申请*。

3、公积金*对年龄有一定的限制。具体来说，这些限制主要体现在以下几个方面：年龄加*期限不得超过法定退休年龄：借款人申请公积金*时，其年龄与*期限之和不能超过其法定退休年龄。这是为了确保借款人在*期间有稳定的收入来源，并能够按时偿还*。

4、房屋公积金*确实有年龄限制。以下是对房屋公积金*年龄限制及相关内容的详细解年龄限制 公积金*的申请人需达到一定的年龄要求，通常要求申请人已年满18周岁，具备完全民事行为能力。同时，公积金*也有最高年龄限制，这通常与*人的退休年龄相关联。

5、公积金*男女年龄限制分别为：男士不超过65岁，女士不超过60岁。具体来说：男士：申请公积金*时，男士的具体岁数加上*期限之和不能大于65岁。也就是说，如果男士在申请*时已经年满60岁，那么他最多只能申请5年的*期限。女士：同样地，女士的具体岁数加上*期限之和不能大于60岁。

6、公积金*年龄限制一般如下：男性申请人：实际年龄加上*期限之和小于等于65周岁。即，如果男性申请人现年60岁，那么他最多只能申请5年的公积金*。女性申请人：实际年龄加上*期限之和小于等于60周岁。即，如果女性申请人现年55岁，那么她最多只能申请5年的公积金*。

常州住房公积金用于大病治疗的相关问题

1、常州公积金中心如果职工本人，以及配偶、未成年子女（指未满18周岁的公民）因患重大疾病治疗造成家庭生活严重困难的，职工本人及其配偶可申请提取公积金账户内的存储金额，用于补贴治疗费用。但是，如果职工有未还清的公积金*或公转商补息*的，则不能申请提取。

2、大病可以提取公积金的情况包括但不限于：重大疾病造成生活困难的均可提取。具体可以分为以下几种情况：提取范围 大病时如果遇到财务困难，公积金账户的提取无疑能够解决一定的资金问题。常见的重大疾病如癌症、白血病、尿毒症等，或因重大疾病导致生活极度困难的，均有可能满足提取公积金的条件。

3、法律分析：大病可以提取住房公积金。职工本人配偶或未成年子女因患重大疾病住院治疗的，可提取本人及配偶住房公积金帮助患有重大疾病职工家庭解决生活困难，职工应在出院之日起一年内申请提取提取金额不超过住院费用个人负担部分。

4、大病可以提取公积金。具体来说：适用条件：当职工本人、配偶及直系亲属因重大疾病造成家庭生活困难时，可以提取公积金。这些重大疾病包括但不限于慢性肾衰竭、恶性肿瘤、再生障碍性贫血、慢性重型肝炎、心脏瓣膜置换手术、冠状动脉旁路手术、颅内肿瘤开颅摘除手术、重大器官移植手术、主动脉手术等。

5、大病可以提取住房公积金。职工本人配偶或未成年子女因患重大疾病住院治疗的，可提取本人及配偶住房公积金帮助患有重大疾病职工家庭解决生活困难，职工应在出院之日起一年内申请提取提取金额不超过住院费用个人负担部分。

公积金未满18岁可以办理吗

公积金未满18岁可以办理吗 如果员工年满十六周岁，不满十八周岁是属于未成年工，是可以享受和成年工一样的`***待遇的，住房公积金也是可以缴纳的。单位需要给所有和单位建立劳动关系的员工缴纳公积金 。根据《住房公积金管理条例》第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。

公积金一般年满18岁就可以办理。公积金是一项由国家规定的重要社会保障制度，旨在为职工提供住房资金支持。关于办理公积金的年龄限制，多数地区规定年满18岁的公民即可办理。

公积金提取规定，未满18岁的个人不能提取公积金，即使已经办理了公积金账户，也不能提取。因为未满18岁的个人还处于法定未成年人的身份，没有独立的民事行为能力，不能独立办理公积金提取业务。此外，未满18岁的个人还不能独立办理公积金*，也不能办理公积金账户转移业务。

法律分析：可以。 长沙灵活就业人员缴存住房公积金需要满足以下条件： 年满18周岁，且男性未满60周岁，女性未满55周岁，具有民事行为能力； 在长沙市就业且具有合法经济收入来源； 自愿遵守住房公积金管理规定，承诺履行住房公积金缴存义务； 未与其他单位建立劳动关系。

未满十八岁可以办理五险一金。公司可以给你办理。法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。签了劳动合同，单位就该给办五险一金。《劳动法》第十五条　禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

未满十八岁可以办理五险一金吗。

法律分析：可以办理五险一金。不满十六周岁属于童工，各用人部门不能录用，年满十六周岁不满十八周岁属于未成年工，用人单位可以签订劳动合同录用，可以办理五险一金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

法律分析：可以办理五险一金。不满十六周岁属于童工，各用人部门不能录用，年满十六周岁不满十八周岁属于未成年工，用人单位可以签订劳动合同录用，可以办理五险一金。

可以办理五险一金，但如果低于16岁是不可以购买社保的，因为属于未成年人。不满十六周岁属于童工，各用人部门不能录用，年满十六周岁不满十八周岁属于未成年工，用人单位可以签订劳动合同录用，可以办理五险一金。关于社保的有关规定是：员工缴交养老保险费满15年，企业是还需要继续缴纳社保。

重庆提公积金需要什么条件

1、重庆提取公积金所需资料： 身份证明：申请人需提供有效身份证件，如身份证。 公积金缴存证明：包括个人公积金账户信息、缴存时间等。 相关提取原因证明材料：根据不同的提取原因，如购房、偿还*、租房等，提供相应的证明材料。

2、重庆辞职后公积金提取的办理条件如下：本地户籍职工：与单位解除劳动关系满两年未再就业的，可以提取公积金。外地户口职工：与单位解除劳动关系封存满半年未再就业的，可以提取公积金。提取时需注意： 职工只有一个住房公积金账户，且该账户需为封存或集中封存状态。

3、提取条件： 缴存时间：在重庆市有一年以上缴存住房公积金。 购房条件：购买首套住房、婚后购房，且职工本人和配偶双方工作地与购房地距离不超过30公里。 特殊情况：遇到重大疾病、残疾、*逾期、死亡等特殊情况。提取流程： 准备材料：根据提取原因，准备相关证明材料。

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