住房公积金谁都有吗-住房公积金谁能有

今天给大家分享住房公积金谁都有吗，其中也会对住房公积金谁能有的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、住房公积金的钱是自己的吗
• 2、公司开通公积金账户后所有员工都要缴纳吗
• 3、什么人有公积金
• 4、住房公积金每个人都有吗
• 5、公积金什么人才可以拥有

住房公积金的钱是自己的吗

住房公积金都是单位和个人各交一半，全部计入个人账户，归个人所有。如果个人每个月缴纳住房公积金500元，那么单位也是缴纳500元，个人账户就有1000元了。

因为是先拿你自己钱还了。再提出来公积金，放你存款账户上。一个月一个月倒。然后公积金给你报销出来。第一个月要自己先存，你的公积金比你的*晚一个月。叫委托提取。

公积金查询主要有四种途径： 前往当地住房公积金管理中心办事大厅柜台或触摸屏查询机查询； 持公积金联名卡到***银行的经办网点查询； 通过公积金管理中心提供的声讯电话查询12329； 在当地住房公积金管理中心网站进行查询。

住房公积金是由职工和单位共同缴费组成的，职工缴存的那部分一般由公司直接从员工个人工资中代扣。一般来说公司和员工缴纳的金额是一样的，除非你有申请过加大你个人的公积金缴纳比例。

住房公积金个人缴纳的和单位缴纳的，最后都是归属个人的，但是个人在提取公积金的时候，是有条件的，不是随便就提取的，个人提取公积金必须符合以下条件。

是你全部的金额，也就是你查询的金额里面有你自己缴纳的也有公司给你缴纳的，是一起的。如果是提取，你的公积金只会给你留很少一部分作为余款，基本90%以上你都可以提取。前提是你还在继续上班或者说继续缴纳。如果辞职什么的就是全部提取了。

公司开通公积金账户后所有员工都要缴纳吗

是的。因为公积金具有强制性，单位不为本单位职工办理住房公积金缴存登记，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民*强制执行。所以公司开了公积金账户，所有参保员工都要交公积金。

公积金是国家规定必须为员工缴纳的，但是用人单位要属于国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民营非企业单位、社会团体的范围。员工公积金必须要交，原因如下：企业必须为员工缴纳住房公积金。

是的，所有正式员工，都享有单位缴纳的住房公积金。《住房公积金管理条例》第十四条 新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

法律主观：单位必须为员工缴纳 住房公积金 ，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳五险一金，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

公司公积金***了就必须交，员工第一次缴纳公积金可通过手机公积金进行办理，具体操作步骤如下：通过手机公积金办理点击手机公积金 首先，点击手机公积金。确认账户信息 确认账户信息，并且完成第一次缴纳公积金。查看账户余额 缴纳成功后，查看账户余额。阅读办理 认真阅读内容，阅读完开始办理。

公积金不是每个人都有，公积金是需要缴存以后才有的，是为职工提供的，没有工作没缴存的是没有的。

什么人有公积金

只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。

法律分析：住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

在职职工 首先，公积金制度主要面向在职职工。根据《中华人民共和国住房公积金条例》的规定，所有在职职工，无论是国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业还是其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，都应纳入住房公积金缴存范围。

在职职工 首先，公积金的缴纳主体主要是在职职工。无论是国有企事业单位、外资企业、民营企业还是个体工商户，只要与职工签订了劳动合同，就应该为职工缴纳公积金。这些职工通过每月的工资扣除一定比例的公积金，作为自己的住房储备资金。

住房公积金每个人都有吗

1、公积金不是每个人都有，公积金是需要缴存以后才有的，是为职工提供的，没有工作没缴存的是没有的。

2、不是。公积金是单位为职工提供的***，需要职工在职时缴存，离职或退休时停止缴存。只有在职职工才有资格缴存公积金。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。

3、不是每个人都有公积金。公积金需要存款后才能存款，单位为员工提供，没有工作或存款的人没有。

公积金什么人才可以拥有

因为员工使用使用公积金*可以享受低利息，放宽快，首付低等好处，能够更好更快的在这个城市扎根，这对于企业的人才建设是非常重要的。公积金*的好处，以及公积金提取的便利，对于企业是否缴纳公积金，缴纳多少比例，基数怎算，让诸多刚需以及换工作的人都作为首要衡量一个公司***待遇好坏的评判标准之一。

以及提取申请表，各地提取要求的其他资料。因此，只要购买社保后，单位有购买公积金的制度，那单位就会给购买，如果单位没有购买公积金的***制度，那你也不能要求单位给你缴。公积金的购买取决于单位是否有公积金购买的制度，没有的话，即使缴纳社保也没用；如果有，那就必须在购买社保后，才能购买公积金。

出境定居的；非本市户口职工与单位终止劳动关系的；户口迁出本市，并与所在单位终止劳动关系的；下岗、失业人员，男性45岁（含45岁）、女性40岁（含40岁）以上，且连续下岗、失业12个月以上的；职工死亡或被宣告死亡，其继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内存储余额的。

企业缴纳住房公积金要满足的条件是：只有参加住房公积金制度的职工才有资格申请住房公积金*，没有参加住房公积金制度的职工就不能申请住房公积金*。单单参加住房公积金缴纳制度还不行，还要满足申请*前连续缴存住房公积金的时间不少于六个月的必须条件。

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