虾皮公积金交多少-虾皮 公积金

简略信息一览：

• 1、公积金一般一个月交多少
• 2、公积金最低交多少?
• 3、公积金一年交多少
• 4、公积金公司交多少
• 5、公积金个人交多少
• 6、住房公积金个人交多少单位交多少

公积金一般一个月交多少

1、个人缴纳公积金一个月交工资总额乘以0.08。个人自费交纳公积金每月需要交的金额为自己的工资总额乘以0.08，例如，如果工资总额是5000元，那么需要每月自费交纳5000乘以0.08=400元的公积金。

2、公积金一个月有8%到12%之间。根据公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间，按照2000元缴费基数的确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴160元，加起来是在每月公积金上需要缴纳320元。

3、例如，如果个人工资是1000元，缴存比例为3%，则每月应缴纳的公积金为30元；若缴存比例为15%，则每月应缴纳150元。具体的缴存比例由所在地的政策决定，不同地区可能有不同的规定。例如，在北京，公积金的缴费比例最高不得超过北京市职工平均工资300%的10%。

公积金最低交多少?

1、法律分析：公积金最低交多少，这没有明确规定，具体要看各地不同的政策和企业及个人的比例。根据《公积金管理条例》的规定，企业与个人的缴费比例在8%至12%之间。按2000元确定缴费基数的，按8%缴纳。然后企业和个人每人交160元，每月加起来就是320元的公积金。

2、不能少于5%。公积金的缴存是根据劳动者的月平均工资以及缴存比例来确定的。具体的缴存比例根据地区和单位的规定可能会有所不同，但根据《住房公积金管理条例》的规定，公积金的缴存比例最低不能少于5%，最高不能超过12%。

3、元。《住房公积金管理条例》规定，职工住房公积金月缴存基数不得低于北京市人力资源和社会保障局公布的北京市最低工资标准2200元，月缴存基数上限标准为27786元。

4、公积金最低交多少，这个并没有明确的规定，具体要看各个地方不同政策以及企业和个人比例。根据公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间，按照2000元缴纳基数确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴160元，加起来是每月在公积金上需要缴纳320元。

5、杭州公积金个人缴纳比例为12%，公司缴纳比例为12%。个人最低缴存额度为524元。根据《浙江省住房公积金管理条例》和《杭州市住房公积金管理办法》，杭州市职工公积金缴存比例为12%，其中个人缴纳比例为6%，单位缴纳比例为6%。职工个人每月最低应缴存额度为524元。

6、住房公积金的最低交纳金额虽然不高，但是在长期的工作中，积少成多会积累出一大笔资金，有助于提高职工购房的能力。而且，住房公积金是由双方共同缴纳的，员工、单位各出一半。这意味着住房公积金是由员工和工作单位共同支付的，所以可以帮助员工在购买住房时减少负担。

公积金一年交多少

法律主观：公积金一年要交多少公积金：单位每个月会为你缴纳8％，你自己方面要缴纳8％（这个只有一般的效益很好国企才会有，而且缴纳的比例也高）另外还要说明的是社保和个调税之间的关系。

关于住房公积金一年多少钱这个问题，下面我将进行一个简要分析。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。公积金缴纳数=职工上一年的平均工资X缴纳比例。

法律主观：住房公积金缴存基数是职工上一年度月均工资，缴存比例也大不一样，国家规定是不超过12%，不低于8%，但是实际上有些单位或是领导的比例能达到50%甚至以上，原因你懂得。

如果公积金缴费比例为10%，月工资为1000元。每个月工资里面要扣100元，公司另外交100元，公积金帐户里面每个月会存入200元。住房公积金缴存范围：机关、事业单位。国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织。民办非企业单位、社会团体。

公积金公司交多少

公司和个人缴纳按照1：1缴纳，缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。公积金管理中心会根据当地的职工工资来计算公积金缴存基数（一般最高不超过上一年职工月平均工资的3倍，最低不低于本地当年职工工资的最低标准），在此基数的基础上，单位可以决定单位和个人每个月各自缴存缴存基数的5%到12%。

公司公积金缴纳标准：单位12％，个人9％，单位和职工个人住房公积金缴存比例最高不得超过12％；各缴存单位可根据自身生产经营情况，分阶段适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5％。社会保险基金根据保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。

缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。

公积金个人交多少

1、法律分析：住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60，不得高于300。缴纳的比例是5-12，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

2、比例是1比1。公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。

3、全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。法律依据：《中华人民共和国住房公积金管理条例》 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

4、到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。简单来说就是根据地方公积金政策，个人和单位各按一定比例缴存公积金，单位直接从个人工资里扣发公积金的金额，单位再按比例出公积金的金额，由单位每月统一交到当地公积账户。部分城市自由职业者或个人亦可缴纳住房公积金。

5、公积金国家应交费率多少？根据我国的有关规定，用人单位可以选择住房公积金的比例，但必须在5%-12%之间。除了缴存比例，住房公积金的月缴存额也会受到缴存基数的影响，但全国各地区的地方平均工资都不一样，所以无法统一标准。

住房公积金个人交多少单位交多少

1、公积金的缴纳比例通常由单位和个人共同承担，具体缴纳多少则取决于所在地的政策规定以及个人的工资水平。在我国，公积金的缴纳比例是由各地住房公积金管理中心根据当地经济情况和政策需要来确定的。

2、具体标准可以问你们公司人力部门，很多公司都会尽量少交。大公司一般会给你上高标准。公积金缴纳个人和单位的比例是1：1。单位可以在5%-12%之间确定缴费比例，具体由单位自行决定，最常见的缴费比例是8%，公积金全部进入个人账户，归个人所有。

3、归个人所有。根据《公积金管理条例》的规定，一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间，按照2000元缴纳基数确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴160元，加起来是每月在公积金上需要缴纳320元。公积金的计算公式：个人和单位每月缴存公积金的数额=工资上一年月平均值 缴存住房公积金比例。

4、住房公积金的缴费比例单位和个人通常是相同的，具体的比例范围在5%-12%之间，具体比例由单位根据实际情况选择。住房公积金是一项由国家法律规定并实施的社会保障制度，旨在为职工提供住房资金支持，促进住房消费。

5、元。根据《住房公积金管理条例》规定，单位与个人的缴存比例是相同的，该条例规定单位与个人的缴存比例在5%~12%之间确定，缴存比例为5%时，单位与个人缴存额相等，即500元，缴存比例为8%时，个人缴存额为500元，单位缴存额为500×8%=400元，依此类推。

6、根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

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