编辑小哥M 发布于2024-06-17 05:07:12 公积金多少 53 次
本篇文章给大家分享公积金470工资多少,以及公积金724元,工资多少对应的知识点,希望对各位有所帮助。
1、元至90000元之间。个人每月缴纳的公积金为工资的百分之6至百分之12之间,经过计算,每月的工资在37500元至90000元之间。
2、-16000元。公积金指住房公积金,是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。公积金缴纳比例为职工月工资的百分之5-百分之12,个人缴纳比例等于单位缴纳比例。每月公积金缴纳400元,那么职工一个月工资在4000-16000元之间。
3、再考虑单位会为职工等额缴纳,因此以最低工资标准计算,每月住房公积金会在182元到438元之间。 我们再来看一下住房公积金最高缴费额度。 如果按8300元社会平均工资标准计算,当个人实际月均工资高于24900元的时候,只能按24900的基数缴费,如果缴费比例按12%,个人每月最高住房公积金缴费额度为2988元。
4、假设该央企职工年收入为20万元,每月收入则为16667元,扣除11%左右的社保,扣除住房公积金2000元,则每月到手实发工资为12833元,每年到手实发工资为153,996元。这是实发到手的收入,不包括住房公积金。如果包括住房公积金,则年收入201,996元,与应发工资20万元收入是差不多的。
5、大家很容易就能反发布工资待遇。个人公积金4000元钱,那薪资收入能够击杀99%以上工薪族了,像我就在机关事业单位工作中,个人公积金依照税前工资的12%交纳。
1、国家相关规定,一般是按照月收入的5%--12%之间,但是一般的单位也就是在5%-8%之间,月收入4000元,按5%来计算,月交200元,单位再交5%也是200元,加一块就是公积金账户月进账400元左右。公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。
2、根据最少缴纳比例和最大缴纳比例,可以计算出工资应该在67万~4万之间。公积金怎么算的?《住房公积金管理条例》第十八条:职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
3、无锡公积金4000一个月工资大概33333元块钱。个人部分缴纳公积金4000元,无锡按照缴纳部分为工资的12%计算,个人税前收入为4000除0.12等于33333元。
4、那其实可以反算一下,假如公积金月4000块,那么他的工资要达到8万元以上。假如公积金缴纳到了上限4786元,那就意味着他的工资要达到4万元以上。因为再往上就无法再多交公积金了,也就是说假如一个月有10万元的工资,他也是只能缴纳4786元公积金。
-16000元。公积金指住房公积金,是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。公积金缴纳比例为职工月工资的百分之5-百分之12,个人缴纳比例等于单位缴纳比例。每月公积金缴纳400元,那么职工一个月工资在4000-16000元之间。
工资9000元。公积金的计算公式为税前月工资乘以10%乘以2,因此450元的公积金,工资为9000元。公积金简单来说指的是公司给员工缴纳的长期住房储纳金,每个月公司和个人各缴纳50%。
根据最少缴纳比例和最大缴纳比例,可以计算出工资应该在67万~4万之间。公积金怎么算的?《住房公积金管理条例》第十八条:职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
国家相关规定,一般是按照月收入的5%--12%之间,但是一般的单位也就是在5%-8%之间,月收入4000元,按5%来计算,月交200元,单位再交5%也是200元,加一块就是公积金账户月进账400元左右。公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。
1、根据最少缴纳比例和最大缴纳比例,可以计算出工资应该在67万~4万之间。公积金怎么算的?《住房公积金管理条例》第十八条:职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
2、国家相关规定,一般是按照月收入的5%--12%之间,但是一般的单位也就是在5%-8%之间,月收入4000元,按5%来计算,月交200元,单位再交5%也是200元,加一块就是公积金账户月进账400元左右。公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。
3、因此公积金4000应当为个人_单位共缴纳4000,也就是公积金账户每月入账4000元。 如果是在私企/外企,一般是个人公司按1:1缴纳。公积金缴纳一般为5%,8%,12%三档。则个人工资分别为2000/百分比=40000,25000,16666。其中40000显然超出了缴纳基数上限,予以剔除。
4、因此公积金每月4000元对应的工资正常在16667元是比较靠谱的。最后需要说明的是,住房公积金缴费额度每年都会调整,缴费基数是按照上年度的实际工资,因此推算出来的工资也是上年度的。 而且上年度实际工资往往在一季度之后才能确认,因此4月份之前的住房公积金对应的可能是前年的实际工资。
你好,住房公积金一般缴纳比例是5%-12%,但是有一些单位可能会调高比例,所以公积金每月公积金4700元,计算下来年薪有几十万到一百万。如果觉得回答满意,请***纳,谢谢。
法律分析:你工资基数是4700。则退休工资有3000元左右退休工资计算方式如下,退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。
元至90000元之间。个人每月缴纳的公积金为工资的百分之6至百分之12之间,经过计算,每月的工资在37500元至90000元之间。
每月到手工资大概2万左右(包含各种津补贴等),每个月的双边公积金一共4700左右,绩效一年共计7万,分多次发放,每年计生奖6000,应休未休假一年共计4000。 但是广州市并不是所有地区一年都有7万左右的绩效,每个区发放的标准不一样。广州的市直,天河区,新黄埔区,番禺区绩效发的高一些。
根据最少缴纳比例和最大缴纳比例,可以计算出工资应该在67万~4万之间。公积金怎么算的?《住房公积金管理条例》第十八条:职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
公积金是个人交百分之六至百分之12之间。个人交多少则单位交多少。故,假设他是个人交百分之12,则工资为37500元,实际发到手里33000元。如果是百分之六则,工资是90000元,实际发放工资为 85500元。只减去住房公积金,未扣社保及其他扣款。
缴费比例是不同的,这要看他是做什么工作的,另外有些单位会多扣或者少扣费都会不准确。
那要看他的公司按照工资的多少比例发的,每个公司也许都不一样,所以有的多有的少,不过能交4500的公积金工资应该在一万多。
元。公积金是由个人和雇主按照一定的比例共同缴纳的,个人缴纳的公积金比例为百分之5到百分之12,而雇主缴纳的比例也是相同的,一个月的公积金是5000元,那么个人缴纳的比例是百分之10,则其工资为5000除以百分之10等于50000元,但是要考虑到税收和其他扣除项,所以最终的工资在25000元。
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