编辑小哥M 发布于2024-07-08 09:35:31 公积金多少 49 次
文章阐述了关于会交多少公积金,以及交多少公积金怎么算的信息,欢迎批评指正。
公积金缴纳时,个人和单位的比例是相等的,都是公司所选择的缴存比例。按规定,公司所选择的缴存比例必须是在5%-12%之间,而大部分的公司都会选择10%作为缴存比例,那么个人和单位的缴存比例就都是10%。
法律分析:你交多少公司就交多少,这个多少一般是按工资比例来的,很多公司这个都不一样。 一般是你岗位工资的百分之八到百分之十二计算,绝大多数是按12%算的,如果你岗位工资2000整,那就是你交240元,单位交240元,公积金账户上有240+240=480。
法律分析:单位和职工住房公积金缴存比例,均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。
住房公积金按工资多少交公积金是按工资的12%进行缴纳,个人与单位各承担12%,也就是说如果工资是1W块钱,每个月自己缴纳1200元公积金,由单位扣除,除此之外,单位再给缴纳1200元,相当于10000块钱工资,每个月的公积金是2400元。公积金=缴纳基数乘缴纳比例。
法律分析:根据国务院公积金条例,是按工资总额缴纳的。但实际操作上,很多机关事业单位是按照基本工资几个项目缴纳,主要是财政负担的问题,其实是不合法的。法律依据:《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
公积金是按工资的12%进行缴纳的,个人与单位各承担12%,公积金=缴纳基数乘以缴纳比例。住房公积金基本缴存比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。
公积金是按工资的12%进行缴纳的,个人与单位各承担12%,公积金=缴纳基数*缴纳比例。住房公积金基本缴存比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。
单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
公积金一个月有8%到12%之间。根据公积金管理条例的规定,一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间,按照2000元缴费基数的确定的话,8%缴费,那么企业与个人各缴160元,加起来是在每月公积金上需要缴纳320元。
住房公积金是按照比例由个人和单位均摊的,即个人缴纳多少,用人单位也也缴纳多少。根据《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
公司办理住房公积金,***不需要交费,审批后到银行***缴存公司要交5%或者10%,员工是付个人承担的部分是由个人缴纳,公司的比例是公司自己承担。
事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。法律依据:《住房公积金管理条例》第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。第四条 住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。
公积金个人交8%,公司承担12%。根据规定,个人和单位缴纳公积金的比例为8:12,即个人缴纳8%,单位缴纳12%。其中,个人缴纳部分会直接从工资中扣除,单位缴纳部分则由企业负责支付。
缴纳公积金有什么好处 单位和个人交的公积金都会存到你个人的账户之中,用于你自己的收入,几年下来,说不定就有几万甚至是十几万的资金积累。很多人能够利用公积金去*买房子,在银行申请*成功之后,利率比较低,还款的压力就比较小,会给个人一份保障。
1、第二段:住房公积金并不仅仅局限于员工的个人缴存,雇主也需要与员工共同缴存。按照国家规定,雇主应为其员工的住房公积金缴存额度的12%进行相应的缴纳。因此,以5000元的工资为例,如果你的雇主也按规定为你缴存,那么你每个月将获得1200元的住房公积金,一年就是14400元。
2、公积金一年交多少要看缴费比例和职工的工资水平。公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为其公积金缴存的公积金两部分构成,属于职工工资的一部分。
3、公积金一年大概6000元。公积金,是指住房公积金,是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。有时也指公司公积金。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。
4、例如,如果月平均工资为5000元,缴存比例为10%,那么每月需要缴纳的公积金就是500元,一年下来就是6000元。但请注意,具体的缴存比例可能会有所不同,因此个人一年需要缴纳的公积金金额也会有所不同。
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