企业住房公积金基上限-企业公积金最高缴费基数和比例

接下来为大家讲解企业住房公积金基上限，以及企业公积金最高缴费基数和比例涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、单位缴纳公积金按照什么标准
• 2、公积金缴存比例上限
• 3、公积金缴纳基数上限
• 4、天津公积金基数上下限
• 5、企业公积金最高比例
• 6、北京公积金上限

单位缴纳公积金按照什么标准

法律分析：公积金个人和公司缴纳比例均为应发工资的7%，社保费缴纳单位按35%的比例：养老21%、医疗11%、失业5%、生育1%、工伤0.5%。个人按5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。

缴存住房公积金的法定标准是：月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

单位交公积金的标准单位12％，个人9％，单位和职工个人住房公积金缴存比例最高不得超过12％；各缴存单位可根据自身生产经营情况，分阶段适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5％。

公积金管理中心会根据当地的职工工资来计算公积金缴存基数（一般最高不超过上一年职工月平均工资的3倍，最低不低于本地当年职工工资的最低标准），在此基数的基础上，单位可以决定单位和个人每个月各自缴存缴存基数的5%到12%。

公积金缴存比例上限

1、法律分析：公积金缴存上限为上一年度统计部门公布的单位在岗职工月平均工资的3倍，缴存比例为12%。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

2、公积金的缴存比例为5%～12%，最低5%，最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。基本工资如果是5000元，缴存比例为5%，则每月缴存250元。

3、最高为12%。根据查询律临网得知，根据我国相关法律法规的规定，公积金缴纳比例最高为12%。具体规定如下：缴存比例：根据《住房公积金管理条例》规定，职工的住房公积金缴存比例为不低于工资总额的5%，最高不超过20%。

4、公积金的最高缴存比例是5%-12%之间。具体的比例是由公司自主选择具体缴纳比例，同时各地区会根据当地的平均工资设定缴存基数限额，个人和公司缴纳同等额度的公积金。

5、一般来说，公积金缴纳比例的限制包括最低比例和最高比例。最低比例是指根据相关法规规定，员工和雇主至少需要按照一定的比例缴纳公积金，以确保员工的基本权益。

6、公积金是由职工及其所在单位共同缴存的一笔资金，主要用于职工的住房消费，如购房、租房、房屋装修等，公积金的缴存比例是由单位和职工协商确定的，但不得超过国家规定的上限当下，单位和个人各自缴纳的比例最高可以达到12%。

公积金缴纳基数上限

1、《住房公积金管理条例》规定：职工缴存公积金的上限按最高年工资基数的三倍乘以最高缴存比例12%计算。

2、年公积金缴存基数最新政策为月缴存基数上限为33891元；月缴存基数下限为2420元，领取基本生活费职工的月缴存基数下限为1694元。2023住房公积金年度缴存比例为5%-12%。

3、住房公积金和补充住房公积金缴存基数最高不超过三万一千零一十四元，最低不低于两千四百八十元。

4、公积金缴存上限不得超过上一年度在职职工月平均工资的3倍。住房公积金缴存基数严格执行限高保低政策，不得低于本市现行最低月工资标准，不得超过上一年度在职职工月平均工资的3倍，每年由住房公积金管理委员会调整发布。

天津公积金基数上下限

年度天津住房公积金缴存基数最低不得低于2180元，最高不得超过25539元。》》》天津公积金缴费基数2023 2023年度住房公积金缴存基数最低不得低于2180元，最高不得超过25539元。

天津公积金缴存比例及基数 缴存比例 国家机关、事业单位及其职工的住房公积金缴存比例不做调整，国家机关、事业单位及其职工按各11%或各12%的比例缴存住房公积金。

住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

天津市住房公积金的最低缴费基数是根据当地最低工资标准来确定的。根据天津市人力资源和社会保障局公布的最新最低工资标准，2023年度天津市最低工资标准为每月2580元。因此，天津市住房公积金的最低缴费基数为每月2580元。

社保缴费上下限：各地区会规定社保缴费的最低和最高基数，超出部分不计入缴费基数；社保缴费时间：社保缴费通常按月进行，需按时足额缴纳以保障权益。

企业公积金最高比例

1、%。根据《三部门关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》可知，住房公积金缴存比例下限为5%，上限由各地区按照《住房公积金管理条例》规定的程序确定，最高不得超过12%。

2、公积金管理中心会根据当地的职工工资来计算公积金缴存基数（一般最高不超过上一年职工月平均工资的3倍，最低不低于本地当年职工工资的最低标准），在此基数的基础上，单位可以决定单位和个人每个月各自缴存缴存基数的5%到12%。

3、公积金 缴存比例均不得低于职工 工资 的5%，初始建立 住房公积金 制度的县（市）可适当低于此比例.单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。

4、住房公积金最高缴纳比例为12%。住房公积金的缴纳比例上限为12%，这意味着职工和单位每月为职工缴存的住房公积金金额不得超过职工上一年度月平均工资的12%。

5、最高比例是指公积金缴纳比例的上限，超过该比例的部分不再计入公积金。具体的公积金缴纳比例限制会根据不同地区和政策的要求而有所不同，请咨询当地相关部门或查阅相关法规以获取最新的限制信息。

北京公积金上限

1、北京住房公积金缴存上限为28221元。住房公积金缴存上限的制定主要是考虑到不同收入层次的职工，确保公积金制度的公平性和可持续性。北京的公积金缴存上限通常会根据上一年度的全市职工平均工资进行计算，并会定期进行调整。

2、北京公积金*上限是，单笔最高额度为80万元。如果有过一次住房*记录，或是目前名下有一套房子的，且目前欲购买的这套不超标的话，按二套来算，最高只能贷80万。

3、北京公积金上限 21住房公积金年度缴存比例仍为5%-12%，缴存单位可根据自身经济情况自主确定，无需提供材料，无需审批。2021住房公积金年度北京住房公积金月缴存基数上限为28221元，月缴存基数下限为2320元。

4、住房公积金年度住房公积金继续执行5%至12%的缴存比例政策，缴存单位可根据自身经济情况在规定范围内自主确定具体缴存比例。

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