编辑小哥M 发布于2024-05-30 18:49:22 公积金多少 50 次
1、年,杭州市实施新的五险一金缴费标准,社保基数上限为32460元,下限为4242元,住房公积金比例上限为12%,其中单位缴费比例为6%。2023年,根据《杭州市城镇职工社会保险条例》和《杭州市城镇职工住房公积金管理条例》的规定,杭州市实施了新的五险一金缴费标准。
2、根据杭州市的规定,公积金最低缴纳基数为当地最低工资标准的5倍,即每月2730元。单位和个人按照公积金缴存比例共同缴纳,具体比例为单位缴存12%,个人缴存12%。根据《杭州市住房公积金管理条例》的规定,杭州市的公积金最低缴纳基数是按照当地最低工资标准的5倍来确定的。
3、杭州社保缴费基数上限为23118元/月。根据省人社厅文件精神,2021年度浙江省非私营和私营单位就业人员加权平均工资为89240元,2022年社保缴费基数启用。启用前:下限 3957元/月,上限1***83元/月;启用后:下限3957元/月,上限22311元/月。
4、杭州公积金缴纳比例基数2023年度上限是3688元,下限是3050元。这意味着,在2023年,杭州的公积金缴纳基数是根据员工的月工资来确定的。具体来说,如果员工的月工资在上限3688元以下,那么其公积金缴纳基数就是其月工资;如果月工资在上限3688元以上,那么公积金缴纳基数就是3688元。
5、上限为22311元,下限为3957元。2024年,杭州市社保缴费基数的上限为22311元,下限为3957元。其中,企业承担的费用为1000元,个人承担的费用为400元。
6、杭州市住房公积金缴存比例12%。缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月,本人当月工资为缴存基数;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起,职工本人当月工资为缴存基数。
成都市住房公积金缴存上限为个人月工资收入的12%,其中单位缴存比例不低于个人缴存比例的50%。根据成都市住房公积金管理中心的规定,成都市住房公积金缴存上限为个人月工资收入的12%。
以广州和成都为例,广州公积金缴存顶格是单位和职工个人各按月最高缴存比例20%来计算,即单位和职工个人各按月最高缴存1680元,那么公积金月缴存上限就是3360元。成都住房公积金缴存基数上限是27790元,缴存比例是12%,那么单位和职工个人各按月最高缴存3338元,合计最高缴存6666元。
成都住房公积金缴存基数的最高上限是29353元。这个数值是基于2022年成都市城镇非私营单位就业人员的平均工资数据计算得出的,具体计算方法是将年度平均工资除以12个月再乘以3倍,四舍五入到最接近的整数。成都住房公积金的缴存比例范围是5%-12%,由缴存单位自行确定。这些规定自2023年1月1日开始执行。
1、公积金基数是没有高低之分的。住房公积金缴存基数是按照职工本人上一年度年底应发工资全额进行核定,缴存基数在原则上不应超过职工工作所在区域的城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。每年调整一次,每年调整时间由中心提前行文通知。
2、如果按12%的上限缴纳公积金,缴费基数是3000元,那就意味着纳税人的税前月收入在12500元左右,可以说是相当不错了。另外,部分单位***用5-12%的公积金缴纳标准,如果缴纳5%左右,个人收入相对减少。但是,个人也可以自己以补充公积金的形式缴纳。因此,公积金多少算高,根据具体情况而定。
3、住房公积金原则上封顶单位和员工缴存比例不能高于12%。公积金缴纳不是按照档次划分的,而是有缴存基数和缴费比例的区别。国家规定公积金的缴存比例为5%到12%,公积金的最高档次为职工和原单位的缴存比例最高不得超过12%,合计最高缴存比例为24%。
4、到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续.法律客观:《住房公积金暂行行条例》 首缴纳公积金最低比例不能低于员工工资的百分之五,而最高不能超过百分之十二。区间内单位自主确定缴纳比例,缴费都是按照单位与个人相等的,即单位缴纳百分之十二,个人也是要缴纳百分之十二。
1、百分之12。根据查询《住房公积金管理条例》和《关于阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》信息显示,住房公积金封顶缴存基本比例为单位百分之12,个人百分之9,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过百分之12,所以公积金个人封顶是百分之12。
2、比如一个城市上年在岗职工平均收入是36000元,月均3000元,那上限就是3000*3*12%=1080元,单位加个人的公积金缴存数量就是2160。住房公积金跟养老保险不一样,不是说缴费满多少年。在单位工作,单位和个人负担的住房公积金都进入自己的公积金个人账户。
3、法律分析:住房公积金封顶缴存基本比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。
中等偏上。根据查询《社会补贴规定》得知,公积金单位和个人都是工资基数的5%至12%,公积金1400元。工资数在9000元以上,属于中等偏上的水平。
高。公积金一个月1400这个属于中上水平了,这既说明了工资高于大众了,也表示公司比较正规,交的比例较高。积金指的是住房公积金,住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金。
首先您说的公积金1400概念很模糊,我暂且理解为没月个人缴存和单位缴存之和 为1400元。如果这样的话一般来说你的工资总额一般至少在5800元以上,在三线城市算是中上收入水平了,总体情况不错。 公积金缴存方式 公积金一般以你去年月平均收入额度为缴存基数。
公积金一千一个月是目前较为常见的缴存额度,加上单位或个人的补充,可以帮助职工在购房、退休等方面得到一定的支持和保障。公积金是职工在工作期间强制性缴纳的一种社会保障制度。在公积金的运营中,职工需按每月工资的一定比例进行缴存,而当前较为常见的缴存额度为一千元。
中等到较低。每月一千元的公积金属于中低水平。***住房公积金是各级为解决职工住房问题、租金费用和购房资金等事项设立的一项惠民政策!各地公积金管理部门根据当地职工收入、经济发展情况等因素,设定缴存上限和下限,缴存比例也设定在5%-12%。1000元的公积金,相当于月收入4000元以上,属于中下阶层。
1、《住房公积金管理条例》规定:职工缴存公积金的上限按最高年工资基数的三倍乘以最高缴存比例12%计算。例如,一个城市上年在岗职工平均收入是36000元,月均3000元,那上限就是3000×3×12%=1080元,单位加个人的公积金缴存数量就是2160。
2、年在上海工作工资3600五金一险选中后工资能有3200左右。
3、÷7%=2857元。这个应该是公积金交纳的最低标准。不一定与工资挂钩。樊甲斌 10:14 目前上海公积金月缴存最低位204元,和工资没关系,和公司***有关,公司情愿按照你的工资*7%给你交是你运气好,反正最低不能低于204就是了。
4、两万左右。上海公积金的缴纳比例是百分之7,如果个人公积金是1400,那么月工资大约是400除百分之5左右,如果1400是个人公积金加上公司公积金,那么公积金就是个人交多少,企业也交多少,那么月工资就是400除百分之5除2左右,大约是2万左右。
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