维修公积金多少合适-住房维修公积金怎么算

文章阐述了关于维修公积金多少合适，以及住房维修公积金怎么算的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、住房公积金交多少比例合适呢?
• 2、公积金交多少是合适的比例呢?
• 3、住房公积金交多少最划算?

住房公积金交多少比例合适呢?

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

公积金的缴存比例为5%～12%，最低5%，最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。基本工资如果是5000元，缴存比例为5%，则每月缴存250元。国务院决定阶段性降低住房公积金缴存比例，凡是住房公积金缴存比例高于12%的，一律进行调整，公积金缴存比例不得超12%，暂按两年执行。

法律分析：视情况而定，公积金比例5%和12%最大的区别就是缴费的额度不同，比如月工资是10000元，公积金比例5%就是一个月个人缴费500元，这时单位也需要缴费500元；公积金比例12%时，一个月个人缴费1200元，这时单位也需要缴费1200元；比例不同对个人的公积金收入影响很大。

公积金交多少比较好，需要根据个人的经济状况、购房***、生活需求等多方面因素综合考虑。在选择公积金缴纳比例时，既要考虑当前的经济状况，也要考虑未来的生活需求，以做出最为合适的决策。

公积金交多少是合适的比例呢?

根据国家和地方规定，住房公积金交费比例应在5%至12%之间，由单位和个人各自缴纳一部分。具体来说，以下是一些常见的缴费比例： 职工缴存：根据我国相关规定，职工应该缴存本人月工资的8%至12%作为住房公积金。其中，按月缴存额度不得超过职工的月工资总额的20%。

公积金的缴存比例是由国家规定的，一般为个人缴存比例8%，单位缴存比例12%。在这个范围内，单位和个人可以根据自己的经济能力和需求进行缴存。如果个人经济条件允许，可以适当增加缴存金额，以便将来能够获得更多的公积金***。其次，公积金的缴存基数也是影响缴存金额的重要因素。

公积金的缴存比例为5%～12%，最低5%，最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。基本工资如果是5000元，缴存比例为5%，则每月缴存250元。国务院决定阶段性降低住房公积金缴存比例，凡是住房公积金缴存比例高于12%的，一律进行调整，公积金缴存比例不得超12%，暂按两年执行。

【法律分析】：住房公积金的缴存比例是5%到12%，也就是说不可以低于5%，也不可以高于20%，工作年满一年的老员工，公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。新参加工作的员工从第二个月开始缴存，缴存的基数就是职工本人当月的月工资。

公积金缴存比例应不低于5%、不高于12%，即缴存比例范围在5%-12%之间。单位实际公积金缴存比例，由单位根据经济效益在5%-12%之间自行确定，一个单位账户确定一个缴存比例，且单位公积金缴存比例与职工公积金缴存比例一致，单位与职工对等缴存，各出一半，公积金余额完全归职工个人所有。

大部分城市的缴纳比例都是5% 12%之间，公司可以自由选择但也有除外，比如上海的比例在 5% 7%之间但会有补充公积金，公司可以选择交得更多所以，如果你月薪8000，每个月公积金理论为 800 1920元之间最低。

住房公积金交多少最划算?

个人交公积金一个月交多少划算 公积金一个月交月平均工资的5%-12%。

法律分析住房公积金要交的钱主要有以下两种情况，要交的钱如下1缴纳住房公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县市可适当低于此比例单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比。

公积金缴存基数：住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。另外，住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准，不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。

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